Zaczyna się niewinnie. Wstajesz coraz wcześniej i wcześniej zaczynasz pracę. Nie oznacza to jednak wcześniejszego powrotu do domu i zasłużonego odpoczynku. Wręcz przeciwnie, zostajesz coraz częściej po godzinach.

I o ile na krótką metę wydaje Ci się to w porządku, przecież widzisz efekty wzmożonej pracy, to na dłuższym dystansie jest to prosty przepis na szybkie wypalenie.

Ale Ty tego jeszcze nie wiesz. Starasz się robić w firmie wszystko – w końcu jesteś niezastąpiony. Jednak działając w ten sposób, już po niedługim czasie zaczynasz odbierać niepokojące sygnały:

1. Twoje życie osobiste i rodzinne to katastrofa

Symptomy:

• jesteś przekonany, że Twoją wartością nadrzędną jest rodzina, partner, bliskie relacje, ale praca spycha Twoje życie osobiste na drugi plan
• nie możesz, albo raczej nie potrafisz, wyjść z pracy przed wieczorem
• nie masz czasu, aby zarezerwować rodzinne wakacje lub znowu zapomniałeś o rocznicy ślubu
• swoją rodzinę widzisz tylko na pulpicie komputera, lub w ramce na biurku

W rzeczywistości, zamiast cieszyć się tym, że jesteś przedsiębiorcą i świetnie Ci idzie, a po pracy odpoczywać z bliskimi, czujesz się jak zakładnik swojej własnej wymarzonej firmy.

 2. Twoje zdrowie zaczyna szwankować

Symptomy:

• każdego dnia odczuwasz ogromny stres – sprawy firmy przerastają Cię
• brak odpoczynku i wakacji od dłuższego czasu odbija się na Twoim zdrowiu psychicznym i fizycznym
• jesteś nerwowy i z byle powodu wybuchasz gniewem
• przed i po posiłku twój żołądek domaga się leków zobojętniających

Długotrwały stres i brak wypoczynku sprawia, że nie potrafisz już pracować na pełnych obrotach. W rezultacie kolejne sprawy nawarstwiają się, powodując jeszcze większe napięcie. Wpadasz w błędne koło, czujesz głównie stres i niepokój.

3. Spędzasz więcej czasu na zadaniach dodatkowych, niż na podstawowej działalności

Symptomy:

• sam wystawiasz faktury i je rozliczasz, spędzając całe godziny na próbach nauczenia się podstaw księgowania
• przez połowę dnia wysyłasz maile i na nie odpowiadasz
• sam umawiasz spotkania z klientami
• wszędzie masz przypięte notatki, żeby o niczym nie zapomnieć

W rezultacie, to co dzieje się w Twojej firmie, przypomina chaos. Rachunki się nie zgadzają, Urząd Skarbowy przysyła niepokojące listy, które boisz się otworzyć. Zadania administracyjne są konieczne, ale często odwracają uwagę od tego, co naprawdę w firmie ważne. Nie osiągasz swoich celów – a może nawet nie miałeś czasu na ich wyznaczanie, bo byłeś zbyt zajęty gaszeniem pożarów.

4. Twoja skrzynka e-mail pęka w szwach

Symptomy:

• nieprzeczytane e-maile, subskrypcje bezsensownych biuletynów i wiadomości-śmieci
• jednocześnie przegapiłeś kilka naprawdę istotnych wiadomości
• twoje tętno wzrasta na samą myśl o przejrzeniu całej listy wiadomości e-mail
• nie odpowiadasz na e-maile we właściwym terminie
• często słyszysz: „wysłałem Ci e-maila, ale nie otrzymałem odpowiedzi”

Wydawać by się mogło, że to tylko skrzynka pocztowa zawalona w większości niepotrzebnym spamem. A co jeśli już kilka razy straciłeś świetną okazję współpracy z powodu braku odpowiedzi? Albo wpędziłeś swoją firmę w poważne kłopoty?

5. Marzysz o własnym klonie

Symptomy:

• nie lubisz pozyskiwać klientów i zajmować się planowaniem – odkładasz to w nieskończoność, co prowadzi do spadków sprzedaży
• często wydaje Ci się, że doba jest za krótka, ciągle jesteś w niedoczasie
• znasz tajniki lejków sprzedażowych, reklam i mnóstwa innych zagadnień biznesowych, ale twoje zaangażowanie w tych dziedzinach oznacza brak czasu na inne ważne sprawy
• codziennie spędzasz kilka godzin w social mediach, ponieważ słyszałeś, że trzeba nawiązywać relacje z odbiorcami Twoich treści i potencjalnymi lub obecnymi klientami
• jesteś gotowy skalować swój biznes i zadajesz sobie sprawę, że potrzebujesz wsparcia, ale nie chcesz zatrudniać pracownika na etat, obawiając się wysokich kosztów takiego przedsięwzięcia

Starasz się udowodnić sobie i innym, że świetnie sobie radzisz. Uczysz się nowych rzeczy, starasz się być obecny w internecie i nawiązywać relacje z Twoją społecznością. Robisz co możesz, masz mnóstwo pomysłów, jednak Twoja firma wciąż stoi w miejscu. Nie masz czasu i energii na wszystko, najchętniej byś się zdublował, a nawet potroił.

6. Brakuje Ci umiejętności – jesteś do niczego

Symptomy:

• potrzebujesz pomocy w sprawach kluczowych dla firmy, jak np. podatki, i próbujesz zapoznać się z tym tematem na własną rękę, tracąc czas i pieniądze, a ostatecznie i tak korzystasz z osoby, która się na tym zna
• spędzasz godziny na szukaniu zdjęć lub wymyślaniu chwytliwego tytułu dla swojego bloga
• zapisujesz się na kurs, aby samodzielnie wykonać swoją stronę internetową, ale ostatecznie i tak nie masz na to czasu, a wszystko o czym mówi prowadzący jest dla ciebie czarną magią
• spędzasz zbyt dużo czasu nad jednym problemem
• masz wrażenie, że co chwilę musisz opanować jakiś nowy program, bo wymaga tego sytuacja
• zaczynasz wątpić w swoje umiejętności i sens prowadzenia firmy, ponieważ przestałeś sobie radzić ze wszystkimi sprawami
• jesteś wizjonerem i masz mnóstwo świetnych pomysłów, ale ostatecznie grzęźniesz w szczegółach i nie umiesz przekształcić wizji w rzeczywistość

Nie musisz być dobry we wszystkim. Jako przedsiębiorca powinieneś znać swoją branżę oraz myśleć nad rozwojem firmy i jej skalowaniem. Możesz mieć świetne pomysły, ale nie musisz posiadać umiejętności, aby np. tworzyć strony internetowe lub pisać znakomite teksty na bloga. Wszyscy mamy swoje mocne strony, które powinniśmy wzmacniać i słabości, które lepiej oddelegować.

Delegowanie zadań to temat na osobny wpis. Jeśli jednak powyższe stwierdzenia brzmią znajomo i pod wieloma, a nawet pod większością, możesz się podpisać, wniosek może być tylko jeden – potrzebujesz wsparcia, które na powrót tchnie życie w Twój biznes. 

Być może z różnych powodów nie jest to dobry moment na zatrudnienie nowego personelu. Dlatego rekomenduję Ci wsparcie online. Osób świadczących tego typu usługi jest na rynku coraz więcej. Oferują one szeroki wachlarz usług i są ekspertami w swoich niszach. Możesz dobrać osobę do współpracy dokładnie pod Twoje potrzeby, w zależności, czy zależy Ci bardziej na przekazaniu spraw administracyjnych, powierzeniu obsługi social mediów, wykonaniu dla Ciebie strony internetowej, czy jeszcze innego zadania. 

Korzyści wynikające z takiej współpracy są nie do przecenienia: nie zatrudniasz pracownika na stałe, nie ponosisz zatem stałych kosztów związanych z zatrudnieniem, zakupem sprzętu, dostosowaniem miejsca pracy i szkoleniami. Zaoszczędzisz mnóstwo czasu i pozbędziesz się stresu!

Jeśli uznasz, że to rozwiązanie dla Ciebie, możesz sprawdzić moją ofertę!